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奋飞人物
北部战区空军某部修理技师
一级军士长白利科
荣获全军士官优秀人才奖三等奖
军队科学技术进步三等奖
荣立三等功3次
奋飞心声
“没有99%的完成度
只有100%的没问题!”
北部战区空军某部的修理车间里,机具的轰鸣声此起彼伏。白利科正带领团队为一架战机修理蒙皮。打磨、清洁、调漆、喷涂,每一个环节他都在场,偶尔伸手摸一下,不说什么,点点头,示意继续。
终于,工作告一段落,他退后两步,把眼前这架战机从上到下看了一遍,又从下到上看了一遍。足足两分钟,没说话。旁边的新兵大气不敢出。终于,他点点头:“行了。”大家这才松了一口气。
这就是车间里的“定海神针”白利科。“有老白在,心里就有底”,这句朴实的评价,是战友们对他近三十年坚守最真诚的认可。

修理车间里,白利科的工位很好认。不是因为他工位上贴的那句“没有99%的完成度,只有100%的没问题!”的标语,而是因为“干净”——除了工位本身一尘不染,工具箱里每把扳手、每把螺丝刀,都有固定的位置,放回去的时候,手柄朝向必须一致。新兵刚来时觉得他有强迫症,干久了才知道,机务这行,强迫症是基本功。而白利科身上的“症状”,正是近三十年“零差错”的工作经历在他身上留下的痕迹。
但真正的考验,不是重复了无数遍的老工作,而是从来没见过的“新家伙”。有一年,战机的一个组件出现故障。白利科按老经验判断,认定是传感器问题。他把那个部件拆了装、装了拆,折腾了大半天,汗珠子顺着额头往下淌。结果呢?技术人员却告诉他:不是硬件的事,是软件逻辑的问题。
那天晚上,他在笔记本上写了一行字:老经验是拐杖,但也可能是绊脚石。
也是从那次起,他给自己定了个规矩:每天学一个“新东西”,可以是新机型的一条电路原理,可以是新系统的一个操作逻辑,甚至是一个没见过的英文缩写。记不住就拿本子抄,一遍不行,抄两遍。他说:“飞机在变,对手也在变,我如何敢不变?”

但光记还不够,有些问题得“琢磨”。
拆装主机轮是个体力活,几十公斤重的机轮,两个人抬着,稍不注意就会伤着腰,或者磕到轮轴。他琢磨了大半年,画了一沓子草图,做了个专用升降设备。
第一代不好用,改;第二代还是差点意思,再改。改到第五代的时候,已经有兄弟部队来取经了。他们参观完竖起大拇指:“老白,你这是科技成果啊,得报奖。”
他挠挠头:“我就是想省点力气。”
这“想省点力气”的东西,后来拿了军队科技进步三等奖。这些年,他创新研制的20余项工具设备在部队推广,多项成果入选空军航空维修“三小”成果汇编。
但比起那些得奖的,他更得意的是另一些东西——他储物柜的最下层,压着一堆“失败品”。有的是图纸画错了,有的是材料没选对,有的是做出来才发现压根不好用。他没扔,留着,给徒弟们,“让你们看看,你班长也是从笨蛋过来的。”
徒弟们维修时,白利科有时候会放下手里的工作,专心看徒弟们干活,偶尔冒出一两句,“你这个手法,再使点劲就过了。”“刚才那个步骤,你试试这么干,能不能再省两分钟?”
他说:“我总有不干的那天,得让他们在我还看得到的时候,把毛病都犯完。”

这几年,白利科牵头建成战伤抢修训练中心,带着团队一头扎进新装备战伤抢修的研究中。从训练中的损坏,到未来战场上的战伤,传统的修复手段有些不再适用,有些效率太低。他和骨干们把各种可能的战伤类型列出来,一种一种过,一种一种琢磨。
现在,战伤抢修训练中心的工作已经逐渐走上正轨,新技术也在一步步推开,但他还是每天蹲在飞机跟前,琢磨那些“还差点意思”的活儿。
有人问他打算干到什么时候。他想了想,说:“干到新来的不用问我‘怎么办’的时候。”

主办| 空政宣传文化中心
监制| 许毅 赵健
编审| 闫超 付春晖
编辑| 张一天
作者| 马云龙 初正 李士全
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